THÔNG TIN LUẬN ÁN TIẾN SĨ ĐƯA LÊN MẠNG

Đề tài: Đổi mới phương thức lãnh đạo của huyện uỷ đối với chính quyền huyện ở đồng bằng sông Hồng giai đoạn hiện nay

Chuyên ngành Xây dựng Đảng Cộng sản Việt Nam         Mã số: 62 31 23 01

Nghiên cứu sinh: Trần Quang Cảnh.

Người hướng dẫn khoa học:  PGS, TS. Ngô Huy Tiếp; TS Lê Tiến Hào .

Cơ sở đào tạo:  Học viện Chính trị-Hành chính quốc gia Hồ Chí Minh

NHỮNG KẾT LUẬN MỚI CỦA LUẬN ÁN

   1. Đổi mới phương thức lãnh đạo (PTLĐ) của huyện ủy đối với chính quyền huyện (CQH)ở đồng bằng sông Hồng (ĐBSH) là những hoạt động của huyện uỷ, ban thường vụ huyện ủy, được sự đồng thuận của cấp ủy cấp trên, thay đổi từng phần hoặc toàn bộ nội dung nào đó trong PTLĐ hiện có của huyện ủy đối với CQH theo hướng tích cực, tiến bộ, có nguyên tắc, bảo đảm cho sự lãnh đạo của huyện ủy đối với CQH đạt kết quả cao hơn nhằm thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị của Đảng bộ huyện.

    2. Kinh nghiệm: Một là, giữ vững đoàn kết thống nhất trong tập thể huyện ủy; phát huy dân chủ, nâng cao trách nhiệm của từng huyện ủy viên; bám sát thực tiễn, lắng nghe và tôn trọng ý kiến của Ủy ban Mặt trận Tổ quốc và các đoàn thể nhân dân trong xây dựng và ban hành nghị quyết của huyện ủy về kinh tế - xã hội và tổ chức, bộ  máy, cán bộ CQH. Hai là, tập trung đổi mới tất cả các khâu của công tác cán bộ, nhằm xây dựng đội ngũ huyện ủy viên và cán bộ chủ chốt các cơ quan CQH có chất lượng tốt đáp ứng nhiệm vụ được giao. Ba là, xây dựng và thực hiện nghiêm túc chương trình làm việc toàn khóa, hàng năm, hàng quý và quy chế làm việc của huyện ủy; thường xuyên đổi mới nền nếp, tác phong công tác của các huyện ủy viên, giải quyết đúng đắn các mối quan hệ giữa huyện ủy với CQH, giữa bí thư huyện ủy với chủ tịch HĐND, chủ tịch UBND và người đứng đầu các cơ quan tư pháp huyện. Bốn là, tăng cường sự lãnh đạo của huyện ủy đối với Mặt trận Tổ quốc và các đoàn thể nhân dân, nâng cao chất lượng hoạt động của Mặt trận và các đoàn thể, thực sự trở thành lực lương nòng cốt vận động nhân dân thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội, giữ vững an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội và tham gia xây dựng Đảng, CQH. Năm là, luôn luôn coi trọng và tăng cường kiểm tra, giám sát việc thực hiện đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước đối với tổ chức đảng, đảng viên hoạt động trong HĐND, UBND và các cơ quan tư pháp huyện. Sáu là, hướng về cơ sở, bám sát thực tiễn, coi trọng và làm tốt việc tổng kết thực tiễn sẽ tìm ra những cách làm đem lại hiệu quả,  để đổi mới PTLĐ của huyện ủy đối với CQH.

    3. Hai giải pháp tiếp tục đổi mới PTLĐ của huyện ủy đối với CQH: Thứ nhất, đổi mới, kiện toàn tổ chức, bộ máy và đội ngũ cán bộ CQH, đẩy mạnh cải cách hành chính nhà nước. Thứ hai, nâng cao chất lượng các ban tham mưu của huyện uỷ, có chính sách thu hút nhân tài và tổ chức thi tuyển công khai để chọn cán bộ có đức, có tài về làm việc trong các ban tham mưu của huyện uỷ.

Nguồn: Vụ Quản lý đào tạo